Sie lernen, auf Ihre eigenen Ressourcen und Stärken zu vertrauen und erkennen, dass Sie positive Veränderungen selber bewirken können.

 

Anlässe für ein Coaching können sein:

• Entscheidungsfindung in beruflichen oder persönlichen Themen
• Standortbestimmung und Lebens-/Karriereplanung: wo stehe ich, wo will ich hin?
• Begleitung bei der Übernahme einer neuen beruflichen Position
• Verbesserung der Work-Life-Balance
• Begleitung bei Lebens-Veränderungen
• Konfliktlösung
• ….

Mein Ansatz ist das systemisches Coaching, welches immer das gesamte Umfeld der Klient*innen miteinbezieht. Das Ziel im systemischen Beratungsprozess liegt darin, sowohl die individuellen Vorhaben und persönlichen Kompetenzen der Klient*innen als auch die Gegebenheiten der Organisation oder des sozialen Umfeldes zu reflektieren und zu einer Integration zu führen.

 

Jeder Weg beginnt mit einem ersten Schritt…

Mit meiner Leidenschaft für Menschen, meiner Empathie und meinem positiven Denken begleite ich Sie, die für Sie passende Lösung zu finden. Ich höre Ihnen zu, stelle die richtigen Fragen, biete Ihnen ehrliche Resonanz und ein großes Potpourri an Coaching-Methoden.

Meine langjährige Erfahrung im Personalmanagement großer und mittelständischer Unternehmen ist der Garant, nicht an der Realität vorbeizudenken, sondern Sie auf dem Weg zu umsetzbaren und realistischen Lösungen zu begleiten.

Meine Passion ist es, Menschen zu stärken, an sich und ihre Träume und Ziele zu glauben und sie darin zu unterstützen, diese zu erreichen.