Kursbeschreibung

In dem Kurs "Digitales Lernen / Lernen 4.0" wird Ihnen das Skillset vermittelt, das Sie benötigen, um in der heutigen digitalisierten Welt Wissen erfolgreich aufzubauen. Sie entwickeln das Verständnis für grundlegende Themen des digitalen Lernens, wie z.B. virtuelle Klassenräume, aktuelle methodisch-didaktische Vorgehensweisen oder auch für die grundlegenden Zusammenhänge des Internets als Werkzeug im Zusammenhang mit erfolgreichen Lernprozessen. Sie bauen das Wissen auf, um problemlos an unseren weiteren Schulungen teilzunehmen.

Themenübersicht und Schulungsinhalte:

• IT-/ PC-Grundlagen
• Virtuelle Klassenräume, allgemein und bei der TASys
• Digitale Etikette & Unterrichts-Kultur (Verhalten im virtuellen Klassenraum, Beteiligung, Feedback, aktive Mitarbeit)
• Learning Management Systeme und ihre Vorteile
• Abgrenzung E-Learning / Blended Learning / online-Unterricht
• Moderne & klassische Unterrichtskonzepte (Papier vs. Digital)
• Eigene Organisation des Lernens (Bereitschaft & Fähigkeit, Selbstverantwortung, autodidaktische Komponenten)
• Methodenmix, Vor- & Nachteile, Lernphasen sinnvoll nutzen
• Digitale Recherche (Bewertung & Nutzung untersch. Quellen)
• Präsentationsfähigkeiten (physisch & online)
• Problemlösungskompetenz (technisch & sozial)

Zielgruppe/Einsatzmöglichkeiten:

Teilnehmer, die insbesondere im betrieblichen Bildungsbereich eine Anstellung suchen oder an weiteren Bildungsangeboten der TASys interessiert sind.

Voraussetzungen:

Interesse an Themen der Digitalisierung und an modernen Lernkonzepten

Methodik/Unterrichtsform:

Einsatz moderner Schulungstechnik und elektronischer Hilfsmittel. Methoden-Mix mit Trainerinput, Teilnehmerintput, Übungs- & Vertiefungsphasen, Projektarbeit, Diskussionen in Form von internetbasierten Live-Seminaren.

Unterrichtszeiten:

Mo-Do 08:00 – 16:15 Uhr

Fr 08:00 – 13:10 Uhr

Vollzeit

Dozent/Trainer:

Unsere Dozenten sind erfahrene und zertifizierte Trainer mit zum Teil mehrjähriger Erfahrung aus der freien Wirtschaft.

Abschluss:

Zertifikat des Bildungsanbieters

Fördermöglichkeiten:

Über Bildungsgutschein, den Berufsförderungsdienst der Bundeswehr, Bildungsschecks, Transfergesellschaften, Europäischer Sozialfonds für Deutschland (ESF) oder das Qualifizierungschancengesetz.